杜晨夕消失了好几天。

奇怪的是，有时候舒小乙还会想起他来，其实，他这个人倒还蛮不错的。或许知难而退了吧？她想，这下清净了。

管人事的小李昨天在电话里告诉她，一共有十五个人报名应聘秘书岗位，按照小乙的筛选方法，已经去掉了十个，进入面试范围的只有五个人。

“五个就五个吧，下周面试。”小乙的话总是干脆利索。

一周之后“舒适之家”对报名参加应聘的秘书开始现场面试。

舒小乙特别重视这件事情，秘书事关一个公司的形象，甚至前途命运。好的秘书相当于总裁的左膀右臂，其作用是不言而喻的。尤其是小乙本人，对于公司的运转还处于摸索阶段，郑晓雪的离去让她觉得痛失中流砥柱。

因此，她的标准其实就是以郑晓雪为参照系。h。mi

未来的女秘书们一个个走进来参加面试。舒小乙坐在中间，其他管理人员分在两侧。对于这些应聘者的资料，小乙是一一过了目的。学历和能力虽然不能直接划等号，但是还是一个很重要的参考依据。

小乙认为，活到老学到老，人要不断地学习才能不断地进步，中国的孩子在中小学的课堂上一坐十几年，要是什么东西都没有学到手，那就是不会学习了。不会学习的人，能干什么呢？诚然，书本上的知识是死的，个人是活的，我们的教育的确需要不断地改革，可谁都明白，能取得优异成绩的人是勤奋的人，好吃懒做的人学不到东西，哪怕只是书本上的东西。

道理就这么简单。