自从老二开了厂，越来越忙，忙得和家人团聚的时间都没有，现在更是连饭都吃不上……

这不是苏老太希望的。

苏向南一滞，被老娘怼得说不出话来。

他觉得自己很委屈，努力工作，没什么不对，又觉得老娘说的有几分道理。

事实上连他自己也理不清，自己这么拼命究竟是为了啥？

以前自己拿着一个月几十块钱的工资，生活照样也挺滋润。

如今自己赚得多了，生活却不如之前。

有时候他很怀念以前的日子。

在镇上的棉纺厂上班，到点就下班，剩下的时间都是自己的，可以自由安排。

现在不一样。

现在他觉得自己就跟个螺丝钉一样，哪里需要往哪儿钻。

一整天根本不得闲。

要是能轻松，谁想这么累？

可关键是厂子在那里，那么多员工在那里，只要厂子开着一天，他就要负责一天。

站在原地的苏向南委屈极了。

那种困惑与不被理解的心酸，让一旁坐着嗑瓜子的苏九看着挺不是滋味。

说起来，她也算是压榨二伯的人之一。

牵头办了瓜子厂和食品加工厂，办好之后就撂挑子，把事情全扔给了二伯……

“二伯，你看别的大老板有你这么忙吗？”苏九委婉地问上一句。

苏向南扭头朝着苏九看来，满脸的求知欲。

“其实，你现在最大的问题是缺少骨干成员，你需要培养一批骨干成员出来，然后学着放权，不然每天这么累，你的身体早晚会吃不消。”

“咱们只要把最核心最关键的东西捏住，其他的让别人去做！”

“奶这么说你，也是心疼你，她可不希望你为了赚钱，连一日三餐都顾不上！”

……

苏九简单提醒了几句。

只有会用人，自己才会轻松。

二叔这是典型的一手抓，什么都抓在自己手里，什么都要自己亲自去管……

这不累死才怪。

也多亏了她一直暗中给他补身体。

要不然以他这个工作强度，早累倒了。

苏向南醍醐灌顶，被小侄女一句话点醒。

对，对，缺少骨干成员！

他可太缺了！

“九儿你快教教二伯，具体该怎么操作，说到骨干成员，我们厂里真正懂技术有管理能力的人少得可怜。”

“二伯也想放权，可没人有能力接啊！”

……

这是目前最尴尬的问题。

没有人才，一切都是罔谈。

“对，你好好跟咱们乖囡请教请教，咱乖囡每天赚的钱不比你少，也不像你过得这么累！”一旁的苏老太跟着附和。

一大家子，就数她乖囡过得最通透。

剩下那群孙子也是，一个个忙得见不着人……

苏老太想见一面都难。

孙子们优秀是好事。

可太优秀，离家远，也是困扰。

“今天不管多忙，吃了晚饭再走，厂子缺了你这会儿，也不是真的就倒了！”

苏老太说完这话就转身回了厨房忙碌。

苏向南哭笑不得。

得，既然老娘都下死命令了，看来今天不吃完这顿晚饭，是别想走了。

苏向南正好心里有不少疑惑需要问九儿。

两人坐在银杏树下深入交谈，路过的黎爸黎妈他们自动退到一旁不去打扰。

一个虚心请教，一个耐心讲解，叔侄俩儿远远看着分外和谐。

“二伯有没有想过直接跟学校合作，大学里有知识储备过硬的大学生，那些人都是祖国的未来，如果能够把大学生引进厂，不论是管理上还是技术上，都能解决很大的问题。”

苏向南瞪大了眼。

还能这样？

他们瓜子厂和食品加工厂也都对外招过人。

但大学生紧缺，只要是从大学里正常毕业的大学生，基本都提前被一些国企单位录用了。

像他们这种私企单位，能招到的多数是一些初中生。

光在文凭和知识储备上就比国企招到的那些人差一大截。

不过那些大学生倾向于去国企单位也正常。

毕竟在他们心里，国企更有保障。

“咱们瓜子厂和食品加工厂不比那些国企单位差，甚至二叔做得比他们更好，而且福利待遇也高，相信只要给他们做选择，聪明人都会选择来咱们厂。”

“不过有一点，咱们厂不能是什么大学生都招，想进咱们厂，还需要进行一次筛选……”

苏向南听着侄女的话，觉得有些不可思议。

他们厂能招到大学生就不错了，九儿竟然还要在那些大学生之中进行一次筛选……

这么严格，真的会有人来他们厂工作吗？

“只要诱惑足够大，福利足够好，什么人才招不到？”苏九瞥了他一眼，一眼看透二伯的小心思。

苏九又紧接着谈了那些国企大厂员工工资。

说实话，在工资这方面，苏向南的瓜子厂和食品加工厂甚至更胜一筹。

再就是福利待遇。

每逢过年过节，瓜子厂和食品加工厂也会发放福利。

每次发的福利也不错。

但有一点，那些国企单位，对于那些双职工和为厂子贡献大、工龄久的员工，还有分配住房的福利……